<어떻게 사람을 얻는가>라는 솔깃한 제목의 리더십 관련 서적을 읽었습니다.
요즘 고전을 접목한 자기계발서들이 쏟아져나오고 있는데요.
이 책은 유방의 용인술과 관련된 이야기들을 리더십의 화두로 떠오른 인재경영, 경제 등과 접목해 소개하고 있습니다.
이 책의 저자인 신상이반은 칼럼니스트라고 하는데요.
현재 중국 역사 속에 담긴 지혜와 통찰을 연구하고 있으며,
그 결과를 비즈니스를 비롯하여 일상생활에서 적용하는 방법을 대중에게 소개하는 데 매진하고 있다고 합니다.
리더십이란 사람을 다루는 법이라고 해도 과언이 아닐텐데요.
<어떻게 사람을 얻는가>는 중국 고전을 통해 사람 중심의 리더십을 일러주고 있습니다.
꽤 흥미롭고 많은 도움을 받을 수 있는 내용들이었어요.
<초한지>는 중국 역사소설 가운데 <삼국지> 등과 함께 손꼽히는 책인데요.
<초한지>는 진나라가 망할 무렵부터 한나라가 초나라를 패망시키기까지의 이야기를 유방과 항우의 대결을 중심으로 전개하고 있습니다.
사마천을 비롯한 대부분의 역사가들은 보잘 것 없는 출신의 유방이 지략과 용맹함에서 훨씬 뛰어났던 항우를 패배시킨 것은 유방의 용인술 때문이라고 말하는데요. 이 책의 저자 역시 이 책을 통해 <초한지> 유방의 인재경영 리더십을 강조하고 있습니다.
미천한 신분이었던 유방이 세력을 얻게 되어 훗날 한나라를 세우기까지의 이야기들을 흥미로운 에피소드들과 함께 소개하고 있어 지루하지 않게 읽어내려갈 수 있었는데요.
또한 이야기가 짧게짧게 소개되어 있어서 출퇴근 시간에 짬을 내어 읽기 좋았습니다.